sliderস্থানিয়

পিরোজপুরে পরিবার পরিকল্পনার ডাক্তার ফরিদা ইয়াসমিনের বিরুদ্ধে স্বাস্থ্য কর্মীদের মানববন্ধন

মোঃ নাছির উদ্দিন, পিরোজপুর প্রতিনিধি: পিরোজপুর সদর উপজেলা স্বাস্থ্য ও পরিবার পরিকল্পনা কর্মকর্তা ডা. ফরিদা ইয়াসমিনের বিরুদ্ধে একাধিক অভিযোগ তুলে তার দ্রুত অপসারণের দাবিতে মানববন্ধন করেছেন স্বাস্থ্য বিভাগের কর্মকর্তা ও কর্মচারীরা।

বৃহস্পতিবার দুপুরে সদর হাসপাতালের সামনে এ কর্মসূচি পালন করা হয়। এতে স্বাস্থ্য সহকারী,স্বাস্থ্য পরিদর্শকসহ কার্যালয়ের প্রায় সব স্তরের কর্মচারীরা অংশগ্রহণ করেন।

অভিযোগকারীদের ভাষ্যমতে, ডা. ফরিদা ইয়াসমিন মানসিক ভারসাম্যহীন, দুর্নীতিগ্রস্ত, অহংকারী ও মিথ্যাচারী। তিনি সহকর্মীদের সঙ্গে অশালীন এবং আক্রমণাত্মক আচরণ করেন। এছাড়া অফিসের কর্মচারীদের দিয়ে নিজের ব্যক্তিগত কাজ এমনকি সন্তান লালন-পালনের কাজ করানোর অভিযোগও ওঠেছে তার বিরুদ্ধে।

অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে উপস্থিত ছিলেন—মোঃ জাহিদুল ইসলাম, স্বাস্থ্য সহকারী ও সভাপতি, বাংলাদেশ হেলথ অ্যাসিস্ট্যান্ট এসোসিয়েশন, পিরোজপুর জেলা শাখা;শামসুন্নাহার চিনু, সহকারী স্বাস্থ্য পরিদর্শক;শাহনাজ পারভিন, স্বাস্থ্য সহকারী;শিরিন পারভীন, সহকারী স্বাস্থ্য পরিদর্শক; বিনয় কৃষ্ণ পাল, স্বাস্থ্য সহকারী;
জেসমিন আক্তার, স্বাস্থ্য সহকারী; মেজবাউদ্দীন, স্বাস্থ্য সহকারী।

মানববন্ধন শেষে একটি প্রতিনিধি দল সিভিল সার্জনের সঙ্গে সাক্ষাৎ করে অভিযোগপত্র জমা দেন। সিভিল সার্জন অভিযোগগুলো গুরুত্বের সঙ্গে শুনে আশ্বাস দেন, তিনি ঊর্ধ্বতন কর্তৃপক্ষের সঙ্গে যোগাযোগ করে প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন বলে আশ্বস্ত করেন সকলকে ।

এর আগেও ডা. ফরিদা ইয়াসমিন যেসব স্থানে কর্মরত ছিলেন, সেখানেও তার বিরুদ্ধে অনুরূপ আচরণের অভিযোগ এবং মানববন্ধনের ঘটনা ঘটেছে। তিনি প্রয়াত সেনা কর্মকর্তা (মেজর) পত্নী হওয়ায় বিভিন্ন সময় সেনাবাহিনীর নাম ব্যবহার করে সহকর্মীদের ভয়ভীতি প্রদর্শন করেন বলেও অভিযোগ উঠেছে।

মানববন্ধনের সময় তিনি নিজে উপস্থিত হয়ে ব্যানার ছিঁড়ে ফেলতে উদ্যত হন এবং নিউজ সংগ্রহে থাকা সাংবাদিকদের সঙ্গেও দুর্ব্যবহার করেন ও হামলার চেষ্টা করেন।

বক্তারা বলেন, একজন দায়িত্বশীল সরকারি কর্মকর্তা হিসেবে ডা. ফরিদা ইয়াসমিনের এ ধরনের আচরণ অত্যন্ত নিন্দনীয় এবং অনভিপ্রেত। তারা অবিলম্বে তার বদলি ও তার বিরুদ্ধে প্রশাসনিক ব্যবস্থা গ্রহণের জন্য সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের কাছে দাবি জানান।

Related Articles

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Back to top button